“正在適應?！?

他謹慎地回答。

“組織工作和巡視工作雖然都是管人，但角度不一樣?！?

“是啊?！?

鄭儀點頭。

“巡視是查問題，組織是看發(fā)展?！?

李長庚眼睛一亮：

“說得好！”

他給鄭儀續(xù)上茶，語氣更加親切：

“小鄭啊，其實我剛來組織部時，也很不適應?！?

這話已經(jīng)帶上幾分長輩對晚輩的親近。

“那時候我還是縣里的干部，剛到組織部任副科長，看誰都緊張，生怕說錯話?！?

他搖搖頭，仿佛在回憶往事。

“后來老處長教我，組織工作最重要的不是察人，而是度勢?！?

鄭儀捧著茶杯，靜靜聽著。

“度勢”

他輕聲重復。

“對?！?

李長庚靠在椅背上。

“誰上誰下，不單看個人能力，更要看大局需要。”

他意有所指地看了鄭儀一眼：

“就拿張松林這事來說，能力確實強，但現(xiàn)在的形勢下，用他風險太大。”

鄭儀恍然大悟：

“所以您的意思是”

“不是我的意思。”

李長庚擺擺手，意味深長地說：

“是形勢使然?！?

他輕輕轉(zhuǎn)動手中的茶杯：

“王部長很看重你，說你年輕有為。”

鄭儀心頭一震，沒想到李長庚突然提到這茬。

“我還有很多需要向李處學習?！?

“哎，不用這么拘束。”

李長庚笑著搖頭：

“我像你這個年紀時，還是個愣頭青呢。你在巡視組那幾仗打得漂亮，王部長經(jīng)常拿你當例子教育年輕干部?！?

他頓了頓，語氣更加推心置腹：

“說實話，我年紀大了，再干幾年也該退了。干部一處將來”

話未說完，但意思已經(jīng)很明顯。

鄭儀沒想到李長庚會突然說到這一步，趕緊表態(tài)：

“李處經(jīng)驗豐富，我還差得遠。”

“年輕人謙虛是好事。”

李長庚話鋒一轉(zhuǎn)：

“對了，聽說你還沒成家？”

“工作忙，顧不上?！?

鄭儀有些跟不上他跳躍的思維。

“這可不行！”

李長庚突然來了興致：

“我老伴單位的同事有個閨女，省人民醫(yī)院的醫(yī)生，人很文靜”

鄭儀哭笑不得，沒想到李長庚突然做起媒來。

“李處，這”

“不急不急?！?

李長庚笑著拍拍他的肩膀：

“改天約個飯，就當認識個朋友。”

他看了看手表：

“喲，都快十二點了。走，咱們吃飯去，食堂今天有紅燒排骨，我讓師傅留了兩份。”

兩人并肩走向食堂，一路上李長庚都在介紹組織部的人際關(guān)系和行事規(guī)矩，語氣像極了長輩在提點晚輩。

鄭儀心中了然，李長庚這是在有意栽培他，或者說，是在為未來的工作關(guān)系打基礎(chǔ)。

而這背后，自然少不了王振國的授意。

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